今年考上昆明醫(yī)科大學的云縣姑娘石紹麗不再為家里交不起學費苦惱了，因為她成為了云南三奇光電科技有限公司今年新增資助的157名大學生之一。在云南三奇光電支持地方經(jīng)濟發(fā)展5年人才儲備資助計劃活動捐助儀式上，石紹麗還從云南三奇光電科技有限公司董事長夏天手里接過了一臺筆記本電腦。

這157名學生來自臨滄市的云縣、雙江和鳳慶三縣，云南三奇光電計劃在5年內(nèi)拿出2000萬左右的資金支持500名貧困大學生完成學業(yè)。一個民營企業(yè)為什么愿意拿出2000萬元資助貧困大學生？該公司董事長夏天的回答引人深思：人才是發(fā)展的“第一資源”，是推動企業(yè)調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式和推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的“第一動力”。

云南三奇光電目前已經(jīng)發(fā)展成為西南地區(qū)最大的光伏企業(yè)，但人才“瓶頸”卻成了企業(yè)發(fā)展的最大制約。目前一個僅一個中級技術(shù)工人需要約3萬元，而高級技術(shù)工人則需要5萬元，更重要的是，技術(shù)人才的培養(yǎng)需要一個長期的支撐。
而對資助貧困學生，夏天也有自己的想法，資助學生不是給錢就完了，還要了解他們的學習、生活情況，給他們足夠的關(guān)懷，幫助他們找到發(fā)展之路。云南三奇光電資助的學生，假期可以回到公司實習，畢業(yè)后可以到公司就業(yè)，“要是有學生畢業(yè)能在大城市找到更好的發(fā)展機會，我們也支持他們留下發(fā)展。”

據(jù)了解，云南三奇光電全額資助的學生陳世芹決定明年一畢業(yè)就到該公司上班，“大城市確實有很多機會，但回到三奇光電就業(yè)更有意義。”陳世芹說。而之前云南三奇光電資助的好幾個優(yōu)秀大學生就要求回到資助他們的企業(yè)工作，而未來將會有更多的受資助大學生回云南三奇光電工作。到目前為止，云南三奇光電擔負著近200名貧困學生的全額學費。